Claire Rentfield
Περιβόητο μέλος
Η Βάσω. αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένη. Επαγγέλεται Άνεργος/η και μας γράφει απο Κορυδαλλός (Αττική). Έχει γράψει 6,051 μηνύματα.
01-12-16
13:25
Τελικά συμφωνούσαμε.
΄Οσο γι' αυτό που λες
Τέλος, για το δημόσιο, να ξέρεις πως έχουν άπειρα μεγαλύτερα δικαιώματα από τις εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα. Εκεί κάθονται σχεδόν δυό χρόνια αφού γεννήσουν, ενώ πληρώνονται εννοείται... Καμμιά σχέση με τον ιδιωτικό τομέα.
΄Οσο γι' αυτό που λες
να ξέρεις πως οι εργοδότες βρίσκουν τρόπους να απολύσουν γυναίκες που είναι είτε έγκυες, είτε έχουν μωράκι. Αυτό που απαγορεύεται, είναι η αιτία της απόλυσης να είναι η εγκυμοσύνη ή η λοχεία της.Νομικά στην Ελλάδα απαγορεύεται η απόλυση εγγύου πριν και μετά το τοκετό όπως αντίστοιχα απαγορεύεται και να απολύσεις ενός άντρα που υπηρετεί στο στρατό.
Τέλος, για το δημόσιο, να ξέρεις πως έχουν άπειρα μεγαλύτερα δικαιώματα από τις εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα. Εκεί κάθονται σχεδόν δυό χρόνια αφού γεννήσουν, ενώ πληρώνονται εννοείται... Καμμιά σχέση με τον ιδιωτικό τομέα.
Σημείωση: Το μήνυμα αυτό γράφτηκε 7 χρόνια πριν. Ο συντάκτης του πιθανόν να έχει αλλάξει απόψεις έκτοτε.
Claire Rentfield
Περιβόητο μέλος
Η Βάσω. αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένη. Επαγγέλεται Άνεργος/η και μας γράφει απο Κορυδαλλός (Αττική). Έχει γράψει 6,051 μηνύματα.
01-12-16
12:37
Και τι σχέση έχει αυτό βρε Ανδρέα (χρόνια σου πολλά κιόλας για χθες ), στην εποχή μας υπάρχουν τρόποι να μην παραμελεί μια γυναίκα την δουλειά της όταν έχει παιδί. Στο κάτω κάτω τα παιδιά έχουν και πατεράδες. Κομματάκι σωβινιστικό το βρίσκω και μάλιστα από νέο παιδί.Αυτές τις ψυχολοερωτήσεις τις βρίσκω γελοίες στις συνεντέυξεις. O μόνος λόγος για να γίνουν είναι αν δεν έχεις τι να πεις και θέλεις να δεις αν ο άλλος μπορεί να επικοινωνήσει.
Οι ερωτήσεις πρέπει να αφορούν για να καταλάβεις τις ικανότητες του υποψήφιου εργαζόμενου και στη θέλεηση του να δουλέψει. Αν είναι διατεθειμένος να δουλεύει υπερωρίες κ.λπ. Αν είναι γυναίκα με πλάγιο τρόπο αν έχει παιδιά ή αν προτίθεται να είναι συνεπής στις εργασιακές υποχρεώσης της όταν πρόκειται να κάνει.
Επίσης υπάρχουν γυναίκες με οικογένεια που είναι άψογες στην δουλειά τους, όπως και άλλες που δεν έχουν οικογένεια και προτιμάνε το αραλίκι από το να δουλέψουν.
Αυτές οι ερωτήσεις που μοιάζουν ίσως άσχετες εκ πρώτης όψεως, εκεί ακριβώς αποσκοπούν. Είναι σαν ψυχολογικά τεστ που σου δείχνουν πράγματα για τον χαρακτήρα του άλλου. Ακόμα και αν ρωτήσεις μια γυναίκα που έχει παιδί αν θα παραμελεί την δουλειά της, τι περιμένεις να σου πει, ναι;
Σημείωση: Το μήνυμα αυτό γράφτηκε 7 χρόνια πριν. Ο συντάκτης του πιθανόν να έχει αλλάξει απόψεις έκτοτε.
Claire Rentfield
Περιβόητο μέλος
Η Βάσω. αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένη. Επαγγέλεται Άνεργος/η και μας γράφει απο Κορυδαλλός (Αττική). Έχει γράψει 6,051 μηνύματα.
29-11-16
13:16
Θα συμφωνήσω με τον Γιάννη, κάπως έτσι θα ένοιωθα κι εγώ. Πάντως υπάρχουν και ερωτήσεις αλλά και κάτι τεστάκια που κάνουν σε υποψήφιους υπαλλήλους. ΄Ενα αφεντικό μου από παλιά είχε ένα βιβλίο με τέτοια, θυμάμαι που όταν τον βλέπαμε να το κυκλοφορεί, σκάγαμε στα γέλια.
Τα τεστάκια μοιάζουν σ' αυτόν που θα τα κάνει κανείς, άσχετα εκ πρώτης όψεως, αλλά δείχνουν σημαντικά πράγματα για τον χαρακτήρα του.
Σίγουρα θα υπάρχουν κάπου στο ίντερνετ, ψάξτα.
Είχαμε κάνει κι εμείς θυμάμαι τέτοια πράγματα στην σχολή, θα ψάξω να τα βρω (τα έχω όλα, δεν πετάω ποτέ βιβλία) και θα σου γράψω κάποια πράγματα.
Τα τεστάκια μοιάζουν σ' αυτόν που θα τα κάνει κανείς, άσχετα εκ πρώτης όψεως, αλλά δείχνουν σημαντικά πράγματα για τον χαρακτήρα του.
Σίγουρα θα υπάρχουν κάπου στο ίντερνετ, ψάξτα.
Είχαμε κάνει κι εμείς θυμάμαι τέτοια πράγματα στην σχολή, θα ψάξω να τα βρω (τα έχω όλα, δεν πετάω ποτέ βιβλία) και θα σου γράψω κάποια πράγματα.
Σημείωση: Το μήνυμα αυτό γράφτηκε 7 χρόνια πριν. Ο συντάκτης του πιθανόν να έχει αλλάξει απόψεις έκτοτε.